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Création d’entreprise
Transmission d'entreprise : Critères de sélection
Les dossiers seront évalués selon les critères suivants :
- le profil entrepreneurial du ou des repreneurs :
- les aptitudes et les compétences des repreneurs;
- leurs forces et leurs faiblesses;
- la sensibilité aux répercussions sociales, sociétales et environnementales du projet.
- la planification du transfert d’entreprise et le niveau de préparation de la relève :
- rencontres entre le propriétaire cédant et le repreneur;
- évaluation de l’entreprise;
- formation, rencontres avec des experts, etc.
- le processus de transfert et la transmission du pouvoir :
- transfert de propriété, de direction, de leadership;
- relations avec les fournisseurs, clients, partenaires;
- rôle du propriétaire cédant, de conseillers externes, d’experts, etc.
- le plan de développement :
- vision de l'entreprise après la transmission;
- objectifs à court, moyen et long terme;
- stratégies déployées pour atteindre les objectifs,e tc.
- la situation financière de l'entreprise ;
- les retombées engendrées par la transmission de l'entreprise dans le milieu socioéconomique local et régional.
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